jueves, 7 de noviembre de 2019

2 plazas Auxiliar de Enfermería en Hospital Quirónsalud Costa Adeje


Auxiliar de Enfermería en Hospital Quirónsalud Costa Adeje.


2 plazas vacantes.

Requisitos:

Formación: Formación Profesional Grado Medio - Técnico Cuidados Auxiliares de Enfermería
Experiencia: De 3 a 6 meses en puesto similar
Se requiere residencia en el sur de la isla de Tenerife o disponibilidad para traslado diario a la zona de Costa Adeje.

Conocimientos y habilidades específicas del puesto
Conocimientos:
1.- Ofimática / Cosmosalud
2.- Protocolos, normas y funcionamientos de la unidad
3.- Atención al paciente
Habilidades:
1.- Buena organización y planificación
2.- Responder apropiadamente ante problemas y emergencias y transmitirlo al superior
3.- Realizar varias tareas a la vez


Funciones:

Asistir y realizar los cuidados de pacientes hospitalizados proporcionando observación constante con el fin de colaborar en la mejora de la salud y bienestar de los mismos conforme a los protocolos y procedimientos del departamento.

Responsabilidades principales:

1.- Proporcionar asistencia directa a los pacientes estando siempre alerta al estado de los mismos y cumpliendo con las instrucciones médicas y de enfermería.
2.- Comprometerse en su trabajo de asistencia a pacientes ya que funcionará como enlace en las relaciones entre éstos y los/as enfermeros/as. Deberá reflejar el respeto y la educación adecuada en estas relaciones de manera que se cree un entorno profesional y responsable.
3.- Proporcionar asistencia indirecta al paciente conservando y manteniendo en excelentes condiciones el entorno asistencial.
4.- Demostrar precisión y detalle en la realización de tareas administrativas / documentales de manera que se facilite la obtención de datos del estado de los pacientes / control económico del departamento.
5.- Establecer una efectiva relación y trabajar correctamente como miembro de un equipo en orden a facilitar la consecución de los objetivos y metas departamentales.
6.- Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. detectados en el área de trabajo. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.


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